«МАНГИСТАУМУНАЙГАЗ» ОПТИМИЗИРУЕТ ПРЕДПРИЯТИЯ И ЛИШАЕТ РАБОЧИХ СОЦИАЛЬНЫХ ГАРАНТИЙ

На прошлой неделе менеджеры компании «МангистауМунайГаз» с китайским капиталом объявили неожиданно работникам жилищно-эксплуатационного цеха (ЖЭЦ) месторождений «Жетыбайский», «Каламкаский» и «Асар» о том, что их предприятие приватизируется и превращается в отдельное частное ТОО. До этого работников водили занос увещеваниями и созданной ложной комиссией, где якобы рассматривался этот вопрос с руководством компании.

Коллективы  ЖЭЦ сильно возмущены, так как созданная комиссия из рабочих была, оказывается,  только прикрытием для руководства, и на самом деле у них были две комиссии, одна из руководства, а другая из рабочих.  Только сейчас всем стало понятно, что их продали и теперь работники даже не знают, что делать. Руководство должны дать рабочим уведомление о реорганизации и сейчас многие намерены их не подписывать.

Работники жилищно-эксплуатационного цеха (ЖЭЦ) месторождений «Жетыбайский», «Каламкаский» и «Асар» ранее обратились с обращением хозяевам «МангистауМунайГаз», где почти половина процентов акций принадлежит китайским компаниям, с требованием отказаться от приватизации их подразделения и превращения их в отдельное ТОО.

До этого, в начале декабря с аналогичным письмом к руководству «КазМунайГаза» и «МангистауМунайГаза» обратились работницы коллектива общественного питания Жетыбайского и Каламкаского месторождения казахстанско-китайской компании «МангистауМунайГаз» (ММГ). Их и еще несколько подразделений выводят из структуры компании, и превращают в ТОО, в результате чего все они значительно потеряют в зарплате и социальных льготах.

Работодатель ссылается на то, что таким образом избавляется от «непрофильных активов», явно подменяя понятия. Так работницы натолкнулись на один очень интересный документ, называется «Непрофильные активы», так вот в этом документе говорится, что совет директоров вынес решение, о реализации непрофильных активов начиная с 2013 года.

Надо отметить, что одним из требований бастовавших горняков корпорации «Казахмыс», шахтеров «АрселорМиттал Темиртау» и выступавших нефтяников «Актобемунайгаза» было именно прекращение политики оптимизаций и сокращений, когда из основного производства были выведены все вспомогательные подразделения и социальные объекты обслуживания. Сейчас против этого начинают бороться и нефтяники «МангистауМунайГаза», а также работники вспомогательных служб.

Нынешний случай с оптимизацией жилищно-эксплуатационного цеха ММГ показывает всем рабочим, что отстоять свои права и сохранить рабочие места, уровень заработной платы и социальные гарантии можно только организованными совместными акциями протеста, забастовками и радикальными действиями. И как только движение идет на спад и такие забастовки в стране прекращаются, то работодатели при поддержке властей приступают к новым сокращениям, оптимизациям и урезанию заработной платы!

Мы поддерживаем требования сокращаемых работников ММГ и призываем работодателей отказаться от планов оптимизации. В свою очередь, мы будем отслеживать и максимально информировать о положении рабочих ММГ и других добывающих компаний и оказывать им всемерное содействие.

Информационная служба казахстанского рабочего профсоюза «Жанарту»шаблоны для dle 11.2
+4


Добавить комментарий

Оставить комментарий

Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив